単独作業者の保護

ひとりで働く人は、助けを呼べないことがあります。

夜勤、週末の当直、ひとりの門衛、工場内の保全担当。多くの職種で、誰かが敷地内で何時間もひとりで過ごしています。

そのときに体調の急変、事故、暴力が起きれば、助けが来るかどうかは善意ではなく「そもそも誰かが気づくか」にかかっています。これは安全対策である以前に、雇用者の安全配慮義務です。

応答がないこと自体が警報になります。本人が助けを呼べなくても構いません。

雇用者としての義務を果たしていることを、記録で示せます。

誰かが見守っていると分かっている人は、仕事の質も上がります。

01 単独作業者とは誰を指しますか

長い時間ひとりで働くすべての方です。夜勤の保全担当、門衛、機械のオペレーター、倉庫の担当者、屋外で作業する社員など。こうした場合も雇用者の安全配慮義務は当然に及びます。

02 通報はどのように働きますか

機器は手動の緊急通報と、動きの停止や転倒を捉える自動通報の両方に対応します。通報は監視センターに届き、ただちに確認され、取り決めに従って対処します。

03 これは監視にあたりませんか

目的は作業ぶりを見ることではなく、異変に気づくことです。位置の通知が緊急時に結びつくよう意図して設定しています。導入時には働く方々にもきちんと説明する必要があります。